Merhabalar,

Çalıştığım iş yerinden askerlik sebebi ile ayrılacağım. Tazminat hesaplamalarını internetten baya araştırdım ancak bazı konuları netleştiremedim açıkçası. Yardımcı olabilirseniz sevinirim.



Maaş BRÜT : 3.000 TL
Aylık Prim BRÜT: 300 TL
TİCKET : 470 TL
Yıllık Prim BRÜT: 10.000 TL (her sene şubat ayında farklı ücret yatmakta olup bu yıl yatan milktar)



Şirketin muhasebecisine sorduğumda Ticket ve yıllık primi tazminat hesabına dahil etmediklerini söyledi. Ancak internette farklı fikirler mevcut. Acaba kıdem hesaplanırken TİCKET karta yatan para ve yılda 1 kere verilen prim hesaplamaya dahil edilir mi?